Ihre Aufgaben
Monk wäre neidischDu beherrschst den Umgang mit Zahlen und hast einen Sinn für Ordnung, der selbst Monk Ehrfurcht abringen würde? Du bist ein Organisationstalent und bewahrst auch in stressigen Situationen immer einen kühlen Kopf? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine offene und kommunikationsstarke Person, die mit uns die Abteilung Disposition & Verwaltung auf Vordermann bringen möchte.
Ihr Profil
Selbstständigkeit ist deine Stärke
Wir glauben an selbstständiges Arbeiten und möchten unseren Mitarbeitern den Freiraum geben, individuelle und kreative Lösungen zu entwickeln. “Schema F” gibt es bei uns nicht. Daher wünschen wir uns jemanden, der seinen Arbeitstag nach kurzer Einarbeitungsphase eigenverantwortlich strukturiert.
Warum wir?
Zuverlässigkeit und vorausschauendes Planen runden dein Profil ab? Dann sollten wir uns bald kennenlernen. Woran du erkennst, ob implec zu dir passt? Wenn dir die folgenden Punkte genauso wichtig sind wie uns:
Unser Beitrag, damit Du dich bei der Arbeit wohlfühlst- Arbeiten in einem neu gestalteten Loft-Büro
- ehrliche Kommunikation im Team ohne Hierarchien
- überdurchschnittliches Gehalt - denn gute Leistung soll honoriert werden
- Mitarbeiter-Benefits wie Firmenwagen, Internetkostenzuschuss, Vergünstigungen bei vielen Marken
- familienfreundliches Büro mit Spielecke, Spielzeug & Wickelraum. Kinder sind willkommen!
- gemeinsames Kochen, Kickern oder Feierabendbierchen mit den Kollegen
- eine riesige Sofalandschaft, um auch mal die Füße hochzulegen
- Firmenevents, spannende Vorträge und regelmäßige Comedy-Abende
Über uns
Bei uns macht sogar der Montag Spaß
Begeisterung, Leidenschaft und Eigenständigkeit zeichnen dich aus? Dann bist du in unserem Team genau richtig. Wir sind stets auf der Suche nach individuellen Persönlichkeiten, die mit uns die Erfolgsgeschichte von implec weiterschreiben möchten.
Andere gibt es schon genug. Daher freuen wir uns auf außergewöhnliche Talente, die aufgeschlossen sind für immer neue Projekte, die den Mut mitbringen, auch abseits bekannter Pfade nach Lösungen zu suchen, und die aus kleinen Misserfolgen nur noch größere Motivation schöpfen. Alles getreu dem Motto “Think outside the box”.
„Eine angenehme Arbeitsatmosphäre ist uns besonders wichtig. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Denn nur so können wir gemeinsam die besten Ergebnisse für unsere Kunden erzielen.“ – Nils Rochholl, CEO & Founder
